Sozialpädagoge/in oder
Sie suchen nach
- Einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Teilzeit?
- Einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Kollegenkreis mit persönlicher Verantwortung?
- Attraktive und faire Vergütung und Urlaubsregelung in Anlehnung an den TVÖD?
Bewerben Sie sich bei uns als
Sozialpädagoge/in oder
Sozialarbeiter/in (w/m/d)
Die Lebenshilfe Westpfalz ist mit über 900 Mitarbeitenden Träger verschiedener Gesellschaften und Einrichtungen für Menschen mit Beeinträchtigung in den Bereichen Kinder, Wohnen, Freizeit, Pflege und Arbeit im Raum Kaiserslautern/Westpfalz.
Im Rahmen der Trägerschaft der Kita Sozialarbeit in Kaiserslautern suchen wir ab Januar 2025 eine/n engagierte/n Sozialpädagoge/in oder eine/n Sozialarbeiter/in (w/m/d).
Das sind Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Eltern bei Fragen zur Erziehung und Gesundheitsförderung, regelmäßige Beratungsangebote und Hausbesuche innerhalb der Kindertagesstätten im zugewiesenen Sozialraum der Stadt auf Grundlage des Leitbilds der Lebenshilfe Westpfalz
- Einrichtung von Elternkontaktmöglichkeiten innerhalb der Kindertagesstätten
- Kontinuierliche Bedarfsermittlung in Gesprächen mit Eltern und Schaffung von entsprechenden Eltern-Kind Angeboten
- Begleitung der Eltern zu Ämtern, Ärzten, Beratungsstellen und Unterstützung bei der Antragstellung
- Netzwerkarbeit im Hinblick auf sozialräumliche Kooperationsstrukturen
- Zusammenarbeit mit der juLe (junge Lebenshilfe)
Das bringen Sie mit:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Pädagogik oder alternativ einen Hochschulabschluss, welcher Sie für die Ausübung des Aufgabenfeldes qualifiziert
- Freude im Umgang mit Menschen und die Fähigkeit motivierend zu agieren
- Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Ressourcen- und lösungsorientiertes Arbeiten
- Kommunikation- und Analysefähigkeit
- Selbstreflexion und die Bereitschaft zu Fortbildung und Weiterentwicklung
- Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Einfühlungsvermögen in die Fragen und Sorgen von Eltern und die Schaffung von Unterstützungsangeboten nach individuellem Bedarf
Wir bieten Ihnen:
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten Kollegenkreis mit persönlicher Verantwortung
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Arbeit in Teilzeit
- Attraktive und faire Vergütung und Urlaubsregelung in Anlehnung an TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Beteiligung
- Ein Umfeld, das sich auf Ihre innovativen Ideen freut
- Freiwillige Jahressonderzahlung
- Konzeptionstage
- Regelmäßige Fortbildungsangebote
- Angebot der Supervision
- Betriebliche Events (z. B.: Firmenlauf, Sommerfest)
- Einige Mitarbeiter Benefits
Ein Betrieb der Lebenshilfe Westpfalz e.V.
Die Lebenshilfe Westpfalz möchte die Lebenssituation von Menschen mit Beeinträchtigung und ihren Angehörigen verbessern. Hierzu bietet sie verschiedene Möglichkeiten in den Bereichen Kinder, Wohnen, Freizeit, Pflege und Arbeit an.